1 Coordinateur Insertion et Emploi (F/H)

Collectivité : Angers

Missions

L'Agence de Développement Economique (ALDEV) de la Communauté Urbaine ANGERS LOIRE METROPOLE (ALM) est la porte d'entrée des entrepreneurs, des entreprises, des communes et des acteurs économiques pour tout projet de développement ou d'implantation. 

Elle est aussi l'interlocuteur privilégié sur les questions d'emploi, de recrutement, d'innovation, de recherche ou d'enseignement supérieur. 

ALDEV accompagne également les filières d'excellence et innovantes du territoire. ALDEV emploie 64 salariés.

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En matière d'emploi, l'enjeu est à la fois :

- d'agir contre le chômage en soutenant les entreprises sur leur volet RH, en facilitant le rapprochement entre l'offre et la demande d'emploi, en anticipant les conséquences en matière d'emploi des évolutions économiques en cours,

- d'accompagner des projets créateurs d'emploi dans le champ de l'économie sociale et solidaire,

- de réduire les inégalités d'accès à l'emploi en agissant auprès du public en recherche d'emploi à travers des dispositifs d'insertion professionnelle.

Pour sa Direction de l'Emploi, au sein du service Actions de Proximité et d'Insertion, ALDEV recrute un chargé de mission coordinateur insertion et emploi (F/H).

Ce poste s'inscrit dans la mise en œuvre de plans d(actions permettant le retour à l'emploi durable des habitants des quartiers prioritaires de l'agglomération angevine. Pour ce faire, le projet anime un travail partenarial avec les acteurs du territoire pour lever les freins à l'emploi, et met en place des actions innovantes pour répondre aux besoins des habitants du territoire.

Ces plans d'actions s'inscrivent notamment dans le dispositif national «cité de l'emploi» de l'Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) jusqu'au 31/12/2025, il est doté à ce titre d'un budget dédié pour le financement des actions et l'ingénierie des projets. La mise en œuvre est confiée à ALDEV. 

 

Vos missions

Sous la responsabilité du responsable de service, vous assurez la coordination et le suivi de l'expérimentation Cité de l'Emploi mise en œuvre sur 3  Quartiers Prioritaires de l’agglomération angevine, mettez en œuvre et coordonnez un plan d'action spécifique sur la levée des freins à l'emploi et contribuez au pilotage de la thématique «plein emploi» du contrat de ville.

En détail : 

- Assurer la coordination d'une cohorte de 90 chercheurs d’emploi issus des 3 QPV

 

- Constituer la cohorte en partenariat avec les services publics de l'emploi (Pole emploi, Mission Locale, le Département) et les acteurs insertion de quartiers : cohorte de 90 personnes rencontrant des freins à l'emploi, sur 3 quartiers prioritaires : Belle Beille, Roseraie, Grand Bellevue.

- Recenser les compétences, projets et besoins des personnes composant la cohorte.

- Mobiliser les chercheurs d'emploi sur les actions de la cité de l’emploi.

- Mesurer l’impact des actions dans les parcours des chercheurs d’emploi.

- Développer la collaboration entre usagers et conseillers d’insertion professionnelle.

 

- Mettre en œuvre et coordonner le plan d'actions à l'échelle du territoire d'Angers Loire Métropole relatif à la levée des freins favorisant l'accès à l'emploi des publics.

- Définir et coordonner un plan d'actions sur les thématiques des modes de garde/parentalité, la mobilité, les codes de l'entreprise : 

  •    * Programmer et coordonner des actions.
  •    * Constituer et animer des groupes de travail.
  •    * Mettre en œuvre une ingénierie de projet dédié (Recherche de financements, benchmark…).
  •    * Participer à des réunions partenariales institutionnelles et des groupes de travail.

- Contribuer au plan d'action sur les thématiques de la formation des acteurs, la santé, les savoirs de base. 

- Contribuer au pilotage de la thématique «plein emploi» du contrat de ville.

- Animer- coordonner le dispositif «Cité de l’emploi».

  •    * Répondre aux appels à projet.
  •    * Réaliser les bilans qualitatifs, quantitatifs et financiers. 
  •    * Animer coordonner les 3 instances de la cité de l'emploi. 
  •    * Assurer une veille des bonnes pratiques à l'échelon national.
  •    * Assurer un suivi budgétaire de l'enveloppe financière « cité de l'emploi» .

 

- Instruire des projets et réaliser le suivi des partenaires émergeants aux financements de la politique de la ville, et d'Angers Loire Métropole.

  •    * Analyser et préparer les dossiers pour les instances.
  •    * Organiser la communication avec les porteurs de projets.
  •    * Participer aux comités de suivi et bilans.

 

Assurer un certain nombre de missions transverses : rédaction de bilans, rapports d'activité, délibérations, assurer une veille sur le sujet, élaborer des supports de communication des actions cité de l’emploi, …

Profil

* BAC + 3/4 souhaité.

* Vous connaissez les dispositifs et acteurs des politiques d'emploi/formation et notamment la politique de la ville et de l'inclusion ainsi que le monde de l'entreprise.  

* Vous êtes reconnu pour vos capacités à conduire des projets, à animer et coordonner une équipe, à travailler en mode partenarial.

* Vous êtes rigoureux dans votre travail et doté d'un bon sens de l'organisation.

* Vous êtes reconnu pour vos capacités relationnelles, d'écoute, et savez faire preuve d'autonomie et d'initiative.

* Vous maîtrisez les outils de suivis d'actions : administratifs et budgétaires, numériques.

* Vous possédez le permis B.

 

Nous sommes une entreprise inclusive et, à compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Compléments

Modalités

Ce poste à temps plein, basé à Angers, est à pourvoir dès que possible en CDD à objet défini jusqu’au 31/12/2025.

  • * Statut cadre.
  • * 6 semaines de congés payés, 12 jours de RTT.
  • * Titres restaurant. 
  • * Mutuelle santé et prévoyance qualitatives : base complémentaire santé du salarié prise en charge à plus de 90 % par l'employeur, prévoyance intégralement prise en charge par l’employeur. 
  • * Télétravail partiel possible.
  • * Ordinateur portable et smartphone professionnels fournis. 
  • * Véhicule de service partagé.

     

La rémunération brute mensuelle sera définie en fonction de votre profil et de votre expérience. 

 

Pour postuler 

Merci d’adresser vos CV, lettre de motivation et prétentions salariales au plus tard le 26/04/2024 à Catherine Gault, RRH

cgault(at)angers-developpement.com

 

Infos pratiques

Administratif

Référence : Coord. Insert&Emploi 04/24

Date de publication : 02-04-2024

Date limite de candidature : 26-04-2024

Direction : ALDEV

Service : Direction de l'Emploi/Service Actions de Proximité et d'Insertion

Grade requis : Cadres d'emplois des attachés ou rédacteurs

Répondre avant le 26-04-2024

Contact

Catherine GAULT

02 52 57 01 22 - 06 30 39 37 14

Envoyez votre CV à