Collectivité : CCAS

Conditions statutaires

Contrat à durée déterminée sur la période de fin décembre à début janvier - emploi à temps non complet

Missions

Sous la responsabilité hiérarchique de l’infirmière chargée de prévention et de parcours, vos missions sont principalement axées sur la prévention et l’éducation à la santé.

Afin de permettre à l’usager résident de vivre à domicile dans de bonnes conditions et en réponse à la loi d’adaptation de la société au vieillissement, il vous est demandé de collaborer étroitement avec l’infirmière coordinatrice référente et agir sur plusieurs axes :

  • Articuler les actions du projet personnalisé
  • Proposer des actions de prévention individuelles ou collectives pour prévenir, repérer et accompagner les fragilités liées à la perte d’autonomie et d’indépendance
  • Être impliqué dans l’observation, le suivi et l’alerte
  • Faire le lien avec les professionnels libéraux et les partenaires intervenants auprès des résidents pour l’articulation des plans d’aides externalisés à la résidence

Âge requis : minimum 18 ans

Sites accessibles en transports en commun

Profil

Formation souhaitée en lien avec les soins : vous disposez d’un diplôme d’aide-soignant ou étudiants.es en médecine (validation 2nde année médecine), école d’infirmière (validation 1ère année IFSI) et manifestez un réel intérêt pour le travail auprès d’un public âgé en étant détaché du soin pour des missions principalement préventives.

Bonne maitrise de l’outil informatique : Word, Outlook principalement

Infos pratiques

Administratif

Référence : CCAS/RA

Date de publication : 20-09-2023

Date limite de candidature : 15-12-2023

Direction : Action Gérontologique

Répondre avant le 15-12-2023

Contact

Béatrice MALHERBE

02 41 43 63 43 / 06 25 50 34 78

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